维多利亚培训中心(Victoria Training Center (Toronro))
地址：200 Consumers Road，Suite 108，M2J 4R4 (位于Consumers夹Sheppard东南角第三座楼，近地铁站，免费停车)
隆重推出连续三周维多利亚成功就业系列分享会
系列之二--“零基础，三个月，一次性拿到QA offer的故事”
时间：10月20日(周六) 2:30pm
（座位有限，订满为止）
【经验分享人Ada(化名)】Ada几年前全家移民来到加拿大，在国内教育背景，并没有加国学历，也从来没有接触过IT方面的工作，完全零基础。来加后，也曾一度为如何能寻觅到一份高薪稳定的工作而苦恼不已。因为身边已经有朋友在做软件测试的工作，经过朋友的介绍Ada了解到了维多利亚的软件测试系列课程，经过多方比较，Ada最终来到了维多利亚。由于毫无IT背景和基础，她参加了霍老师的三门核心课程。课程结束后，Ada又参加了DQ老师的简历面试课，为自己成功就业打下了坚实的基础，做好了万全的准备。在投出简历后不久，Ada就拿到了一个interview，并且第一个面试就一举拿到offer. Ada坦言在维多利亚三个多月的学习过程中，霍老师在技术上给予了她很大的帮助，使她从零基础的门外汉逐渐成长为一个清晰了解QA工作流程及技术点的专业技术人士。她从没想到自己有一天居然可以和一群IT人士坐在一起讨论技术问题，对她来说这曾像一个遥不可及的梦。DQ老师的简历面试课程则是临门一脚，每一次的简历修改，每一次的模拟面试都使她离成功拿到offer更近一步。这次的培训将使她受益终生。她非常感谢两位老师的帮助和鼓励。Ada感言：软件测试给转行人士高薪就业带来了一线生机，如果你的语言交流能力还OK的话，这个方向非常值得考虑！
软件测试故事预告：10月27日（周六）2:30pm系列之三 -- 从工厂女工到高薪软件测试工程师
软件测试员就业空间巨大
薪水待遇好，职业寿命长，工作更稳定，就业竞争小
(维多利亚供稿，谢绝转载)
随着IT业的迅猛发展，企业对软件质量要求很高，软件企业要想在国际市场上立足，就必须重视软件质量，软件产品的质量控制与质量管理已成为软件企业生存与发展的核心。在此行业背景下作为软件质量的把关者，软件测试工程师正日渐“走俏”，整个行业对软件测试人才的需求呈现出直线上升的趋势，甚至有的企业对软件测试人才是在“等米下锅”。“物以稀为贵” 的市场规律也使得当前极为紧俏的测试工程师“钱景看好”。专业的测试人员，需要熟练运用专业的测试工具来提高测试工作的效率，随着测试经验的积累，“资深” 的测试工程师会测得更快、测得更准、测得更全面，从而将越来越“值钱”。由于质量是企业的生命线，测试工程师作为软件质量的把关者，因为职位的重要而有较高的待遇就顺理成章了。
目前，单独设立测试部门、对测试工程师有强烈需求的企业大多是较大规模的软件企业。因此，测试工程师并不像一般的软件工程师那样需要在小企业积累一定经验后方能获得大企业的入门通行证。软件测试开始工作即进入大、中型软件企业，所以工作起点一般都比较高。一般来说，大型企业在用人方面制度更加完善，保障体系更加健全，员工的福利待遇更有保障。在目前只有大中型软件企业有专门的测试部门的情况下，测试工程师比较容易一开始就进入大中型企业工作，因此更有安全感和归属感，其工作也将更加稳定。另一方面，测试工作由于要具备系统的测试知识、测试工程师不可能轻易地被替代，工作非常稳定。所以，作为软件质量控制中的重要一环，在大型的软件开发企业中，软件测试工程师基本处于“双高”地位，即地位高、待遇高。
另一方面由于软件测试是一个新兴的行业，招聘到合适的测试人才相当不易，并非软件企业的招聘要求苛刻，实际情况是大量求职人员受专业技能限制而无法满足企业需求。进入软件测试行业的求职者认为参加测试工程师职业技能培训是一条“捷径”。今后几年，职业培训将成为软件测试人才培养的主渠道，并将在很长一段时间内主导软件测试工程师的人才市场。
职业培训的优势在于能够比较快的弥补软件测试人在职业技能上的短板。维多利亚其最大的教学特色是在全面的软件测试理论与技术培训的同时，获得实际工作经验，学员在模拟工作环境下“工作”，从而获得最有效的工作经验，使学员经过培训能够直接胜任软件测试工作。
说到软件测试职业培训不能不提到老师。和高校老师不同，除了相关的理论知识和技能的掌握，职业培训老师必须是有着数年职场经验，对所授的课有着特定的实际项目经验。正如不是做过开发的人就能做一个测试工程师，软件测试授课老师必须曾在，并且现在也在，实际软件项目中专门负责QA工作。若能有几年的培训授课经验就更能发现学生的不同特点，更好更快的帮助学生成为合格的软件工程师。
很多人无法决定作开发，还是测试。造成你无法确定做测试还是做开发的根本原因无异于一句话：“测试人员跟在开发人员后面，没有前途的，技术上也被开发鄙视。” 这是不了解行情的说法，这是一句迷惑。测试行业正在日趋规范化，前途是光明的！
目前，单独设立测试部门、对测试工程师有强烈需求的企业大多是较大规模的软件企业。因此，测试工程师并不像一般的软件工程师那样需要在小企业积累一定经验后方能获得大企业的入门通行证。软件测试开始工作即进入大、中型软件企业，所以工作起点一般都比较高。一般来说，大型企业在用人方面制度更加完善，保障体系更加健全，员工的福利待遇更有保障。在目前只有大中型软件企业有专门的测试部门的情况下，测试工程师比较容易一开始就进入大中型企业工作，因此更有安全感和归属感，其工作也将更加稳定。另一方面，测试工作由于要具备系统的测试知识、测试工程师不可能轻易地被替代，工作非常稳定。所以，作为软件质量控制中的重要一环，在大型的软件开发企业中，软件测试工程师基本处于“双高”地位，即地位高、待遇高。
另一方面由于软件测试是一个新兴的行业，招聘到合适的测试人才相当不易，并非软件企业的招聘要求苛刻，实际情况是大量求职人员受专业技能限制而无法满足企业需求。进入软件测试行业的求职者认为参加测试工程师职业技能培训是一条“捷径”。今后几年，职业培训将成为软件测试人才培养的主渠道，并将在很长一段时间内主导软件测试工程师的人才市场。
职业培训的优势在于能够比较快的弥补软件测试人在职业技能上的短板。维多利亚其最大的教学特色是在全面的软件测试理论与技术培训的同时，获得实际工作经验，学员在模拟工作环境下“工作”，从而获得最有效的工作经验，使学员经过培训能够直接胜任软件测试工作。
说到软件测试职业培训不能不提到老师。和高校老师不同，除了相关的理论知识和技能的掌握，职业培训老师必须是有着数年职场经验，对所授的课有着特定的实际项目经验。正如不是做过开发的人就能做一个测试工程师，软件测试授课老师必须曾在，并且现在也在，实际软件项目中专门负责QA工作。若能有几年的培训授课经验就更能发现学生的不同特点，更好更快的帮助学生成为合格的软件工程师。
很多人无法决定作开发，还是测试。造成你无法确定做测试还是做开发的根本原因无异于一句话：“测试人员跟在开发人员后面，没有前途的，技术上也被开发鄙视。” 这是不了解行情的说法，这是一句迷惑。测试行业正在日趋规范化，前途是光明的！
维多利亚将在10月20日(周六)、10月27日(周六) 2:30pm邀请近期成功就业的学员进行QA成功就业故事系列分享，欢迎参加，订座电话：416-665-1888
软件测试还是维多利亚好，名师和高就率决定一切！
维多利亚名师Mr. Huo助您快速获得软件测试专业工作！
【QA名师：Mr. Huo】
- 多市最棒的软件测试老师，真正做过测试的面试专家，维多利亚担任测试课程最多最全的最权威授课老师，成功就业No. 1的金牌老师；凭藉丰富的软件测试工作经验以及对软件测试理念、技巧和最新自动测试工具的掌握，多年来培养了无数测试专家，在业界享有盛名。在多年的授课中，Mr. Huo更是对软件测试市场，工作申请，及面试要点有着最全面的认识，使其结合学生实际情况帮助他们以最快的进度进入软件测试行业。Huo老师不愧为多伦多QA的打造成功就业奇迹的金牌老师。
- 著名大学毕业，十五年多家大型软件公司经验，曾先后就职于多家顶级跨国软件企业集团、IT/Consulting公司，担任众多高级技术职位；现任职于世界最大IT公司，十多年资深测试专家，具有深厚软件并IT公司实战QA测试经验及软件设计经验。
- 主管众多大型复杂产品立项，研发，功能测试，系统测试及产品发布工作，尤其在手工和自动化测试技术和测试管理方面积累了最丰富的实际项目经验；并全面参与产品生命周期管理，频繁走访客户，了解需求，为客户搭建环境，有最丰富且宝贵一手实战经验。
- 对于各种测试方法的重点、难点和实施技巧有深入的研究并有精准的理解，并从软件设计者的高度对软件测试有更与众不同的独到剖析。
- 课程内容最为全面丰富系统，并根据最新科技和市场情况，第一时间增加最新热点测试技术，课程内容不断更新，面试重点突出，确保学员掌握最前沿测试科技，在竞争激烈的面试中具有最强的竞争力。
- 曾先后为公司制定面试试题并面试近百人，深谙面试技巧，对简历修改和面试求职有丰富的经验。在授课过程中，以面试为重点和中心，对QA知识和实践进行系统、深入浅出的讲解，最大程度上适应不同层次的学员，将理论和实战并面试以最完美的形式结合在一起，以面试为重点进行培训，做到真正的事半功倍，帮助转行人士以最快速度就业。
- 维多利亚最权威的顶级授课老师，担任最经典系列测试课程：“软件测试项目班”，“HP(QTP)自动测试证书经验班”，“软件测试基础班”。
- 拥有多项权威机构认证（MCP, MCSE, MCDBA, MCPD, MCITP, HP AIS）。
为什么想学软件测试都选择维多利亚？
为什么Huo老师是最棒的测试老师并能一直保持高就业率的奇迹？
为什么Huo老师的学生在短短的数月时间内多位学员成功就业？
为什么Huo老师是最棒的测试老师并能一直保持高就业率的奇迹？
为什么Huo老师的学生在短短的数月时间内多位学员成功就业？
Huo老师超过15年的大型IT公司经验，曾担任过众多高级技术职位，精通从软件需求分析，设计研发，软件测试，技术支持整体开发流程，是真正的软件研发、测试专家
以面试为核心，最合理及最具针对性的课程设置，内容安排，涵盖全部面试问题！多市最强大的QA找工网络及人际网络，及大量大公司内部招聘信息！与安省教师基金会、安省政府签约，定期招聘QA毕业学员！
以面试为核心，最合理及最具针对性的课程设置，内容安排，涵盖全部面试问题！多市最强大的QA找工网络及人际网络，及大量大公司内部招聘信息！与安省教师基金会、安省政府签约，定期招聘QA毕业学员！
Huo老师在维多利亚执教多年来，担任学校最多最系统的软件测试课程，共培养了无数软件测试工程师，就业率一直保持Top One。就业学员多以大中型IT企业（HP，IBM，Lenovo）、银行（TD，ScotiaBank，CIBC）销售集团（Shoppers Drug Mart）、大型电讯公司（Bell，Rogers）及政府单位为主，毕业学员平均年薪超过5万加币，有的很多学员第一份工作就拿到超过6万的高薪。
Huo老师超过15年的软件开发，测试，项目管理工作经验及包括6年的管理经验，是真正在大型软件公司和IT公司做过大型项目并一步步从Junior升到现在管理岗位的技术绝对过硬的专家，是最了解最新软件科技发展、研发、测试方向的全面专家，是真正清楚如何以最短的学习时间，最合理的学习进度，最有针对性的课程安排帮助转行学员全面系统的掌握测试技术、测试流程、测试工具的专家。
Huo老师的课程设计就是北美职场工作模式及公司日常的测试流程，学习的过程本身就是一种理论和实践的结合。课程涵盖所有测试人员工作和面试的全部内容，有点有面，有简有繁，不仅内容全面而且重点突出。以要求最严格的大型IT、软件公司面试为主线，以知识和实践为根本，以真实工作场景及案例为补充，以最新颖的方式进行授课，做到提供最优质的教学质量和最称心的就业服务，让广大学员轻松拿下面试，早日成功就业。
培训课程时间安排对于转行的同学最为重要，根据统计调查结果显示，培训时间过短或者过长都会使得学员觉得身心疲惫，信心受挫，最终放弃；浪费的时间和精力是无法估量的；而10周的培训课程是可以达到最佳效果的培训安排。Huo老师两个半月的课程使得每个同学能尽快进入状态并保持高涨的学习热情，一鼓作气找到理想的测试工作。
Huo老师拥有大量的已经就业学员组成的信息就业网络，学员密集的分布在加拿大众多行业，更有许多学员已经成为公司的Team Leader。他们带来的第一手的就业信息，成为维多利亚的最宝贵的资源，学员就业率不断创造最新记录。
Huo老师亲自帮助大量学员修改简历，从每个同学的个人情况出发，真正做到为每位同学“量身定做”简历，辅导面试问题，讲授面试技巧。
【维多利亚软件测试系列课程推荐】
软件测试基础班
(IT Fundamental for QA)
公开课：10月20日(周六)2:30pm;10月27日(周六)2:30pm
第一次课：11月5日(周一)6:30pm，以后固定在每周一6:30pm-10:30pm
【课程内容】
- Introduction to computer and software
- Introduction to operating system
- Introduction to web application
- Introduction to programming language - Java
- Introduction to database
- Introduction to computer and software
- Introduction to operating system
- Introduction to web application
- Introduction to programming language - Java
- Introduction to database
【授课老师】Mr. Huo；
软件测试平时实战班
(Software Testing (QA) Foundation(Weekday)/Software Testing (QA) Real Project (Weekday) )
公开课：10月20日(周六)2:30pm;10月27日(周六)2:30pm
第一次课：10月31日(周三)6:30pm，以后固定在每周三、五6:30pm-10pm
【课程特点】
1. 课程重点在于真正测试计划（test plan）和测试案例（test case）的开发，并实际测试真实软件产品（Web应用程序和系统程序），填补QA实际测试不足的空白
2. 在实战中，从理性到感性地彻底理解软件系统测试和QA知识，并见习与QA密切相关的技术
3. 详尽介绍当今IT（软件）公司内部QA的实际流程，进一步充实并丰富软件测试知识
4.详讲当今最流行的测试工具Purify和LoadRunner，填补求职中的空白，满足就业市场的需求
5.提供就业辅导，使华人朋友充分发挥计算机语言方面的优势，成功就业于甚至远远高于其他QA人员薪水的职位。
【课程内容】
Introduction to QA real practice in IT (software) company – lots of new and hot topics – further enrich QA knowledge
Test plan development and hands-on testing on real projects and product (web application and system application)
Elaboration on software system test with hand-on practice
Real practice of other techniques closely related to QA daily work, such as, bug log, tester’s attitude, etc.
Test tools introduction (Purify and LoadRunner)
1. 课程重点在于真正测试计划（test plan）和测试案例（test case）的开发，并实际测试真实软件产品（Web应用程序和系统程序），填补QA实际测试不足的空白
2. 在实战中，从理性到感性地彻底理解软件系统测试和QA知识，并见习与QA密切相关的技术
3. 详尽介绍当今IT（软件）公司内部QA的实际流程，进一步充实并丰富软件测试知识
4.详讲当今最流行的测试工具Purify和LoadRunner，填补求职中的空白，满足就业市场的需求
5.提供就业辅导，使华人朋友充分发挥计算机语言方面的优势，成功就业于甚至远远高于其他QA人员薪水的职位。
【课程内容】
Introduction to QA real practice in IT (software) company – lots of new and hot topics – further enrich QA knowledge
Test plan development and hands-on testing on real projects and product (web application and system application)
Elaboration on software system test with hand-on practice
Real practice of other techniques closely related to QA daily work, such as, bug log, tester’s attitude, etc.
Test tools introduction (Purify and LoadRunner)
【授课老师】Mr. Huo；
软件测试工具班(QTP)
(Automated Testing Real Project with QTP)
公开课：10月20日(周六)2:30pm;10月27日(周六)2:30pm
第一次课：11月26日(周一)6:30pm，以后固定在每周一6:30pm-10:30pm
【课程特点】
1. 市场导向，内容全新，填补空白
以市场为导向，增加全新培训内容。 Huo老师在每期培训中增加新内容以适应市场的需要，加大实战经验力度，增加练习机会。Huo老师发现，在就业市场上出现了一些对华人求职者来讲的空白区，学员在找工过程中的盲点，以致于这些市场被其他族裔的求职者占领。所以根据市场的变化，调整培训内容，填补华人就业空白区，以期让学员在就业市场抢占先机，已经成为必然。
2. 真实环境
为什么有些学员在学习了一些基本的软件质量管理及测试理论后，在找工过程中还是处于茫然状态。重要的原因是不知道北美公司文化，测试流程，及实际操作情况。也没有机构对这些内容进行专门培训。所以为了使无本地经验的学员尽快克服这一障碍，本课程着力模拟真实公司运作情况,对真实测试项目从开始到结束全程模拟，对学员进行角色练习，使学员对全真的公司环境和工作流程有深刻的理解。
3. 资料齐全
本课程不仅会提供课程讲义，而且还提供大量的文档资料，文档模版，光盘及面试问题。学员可以在短的时间内得到相关资料，在找工及就业后从这些资料中受益。
软件测试的工具齐全，对自动化测试工具全面介绍，既有最流行的商业自动化测试软件，也有当前公司内流行免费工具。介绍丰富的测试工具可以使学员了解各类工具的特点及工具间的技术差异，在面试中更能从容对待和发挥，从众多面试者中脱颖而出。
4. 就业辅导一条龙
找工作也是一门技术。要想找到理想工作，不仅需要实力，还需要技巧，更需要门路。Huo老师除了传授软件质量保障及测试的知识和技能外，还对就业市场有深刻的理解，对软件测试市场的脉搏一清二楚，将自己总结的找工经验奉献给学员。使学员找到就业捷径。更重要的是Huo老师在多伦多就业市场有广泛的人脉，包括AGENT，雇主，在各个主要公司内部从事高级软件质量管理及测试的朋友，具有大量的内部职位来源，了解不同职位的需求侧重点。可以为合格的求职人员进行推荐和辅导。
1. 市场导向，内容全新，填补空白
以市场为导向，增加全新培训内容。 Huo老师在每期培训中增加新内容以适应市场的需要，加大实战经验力度，增加练习机会。Huo老师发现，在就业市场上出现了一些对华人求职者来讲的空白区，学员在找工过程中的盲点，以致于这些市场被其他族裔的求职者占领。所以根据市场的变化，调整培训内容，填补华人就业空白区，以期让学员在就业市场抢占先机，已经成为必然。
2. 真实环境
为什么有些学员在学习了一些基本的软件质量管理及测试理论后，在找工过程中还是处于茫然状态。重要的原因是不知道北美公司文化，测试流程，及实际操作情况。也没有机构对这些内容进行专门培训。所以为了使无本地经验的学员尽快克服这一障碍，本课程着力模拟真实公司运作情况,对真实测试项目从开始到结束全程模拟，对学员进行角色练习，使学员对全真的公司环境和工作流程有深刻的理解。
3. 资料齐全
本课程不仅会提供课程讲义，而且还提供大量的文档资料，文档模版，光盘及面试问题。学员可以在短的时间内得到相关资料，在找工及就业后从这些资料中受益。
软件测试的工具齐全，对自动化测试工具全面介绍，既有最流行的商业自动化测试软件，也有当前公司内流行免费工具。介绍丰富的测试工具可以使学员了解各类工具的特点及工具间的技术差异，在面试中更能从容对待和发挥，从众多面试者中脱颖而出。
4. 就业辅导一条龙
找工作也是一门技术。要想找到理想工作，不仅需要实力，还需要技巧，更需要门路。Huo老师除了传授软件质量保障及测试的知识和技能外，还对就业市场有深刻的理解，对软件测试市场的脉搏一清二楚，将自己总结的找工经验奉献给学员。使学员找到就业捷径。更重要的是Huo老师在多伦多就业市场有广泛的人脉，包括AGENT，雇主，在各个主要公司内部从事高级软件质量管理及测试的朋友，具有大量的内部职位来源，了解不同职位的需求侧重点。可以为合格的求职人员进行推荐和辅导。
【授课老师】Mr. Huo；
【特别推荐】
CSTE证书/经验班
(Introduction to CSTE Certificate)
第一次课：10月18日(周四)6:30pm，以后固定在每周四6:30pm-10:30pm
【课程特点】软件测试工程师炙手可热，而且薪资更突破以往，5万到8万的年薪职位层出不穷，使测试人员未来的发展空间非常广阔。2011年，软件测试行业将更加繁荣，由于竞争并不激烈，而且职位众多，将吸引更多新、老移民的青睐。现在软件测试工作已成为在IT领域发展的最快切入点，而能够考取证书则成为入门最重要的敲门砖。特别在测试人才济济的今天，考取CSQA证书则成为重中之重，因为只有获取证书才能通过权威证明一个人在软件测试领域技术上掌握的程度和水平。美国CRN公司曾做过调查，拥有CSQA证书不仅仅可以获得更多的就业机会，而且拥有该证书人士的平均工资高于没有证书人员的37%。可见，取得CSQA证书将使您的职场生涯发生质的转变。
针对所有考试重点、难点加以剖析，并通过老师课上精心讲解和课下组织讨论，使学员更有信心、更有把握的考取CSQA证书，而且无须重复，只要稍加努力，可一并拿到CSTE证书，一举两得。同时课上还将穿插许多QA面试的问题，为您提供最全面的就业及证书指导，即使是不想考证书的学员，通过这个课程的学习，也可以从容的应付行行色色的QA面试。
【授课老师】Ms. Gu，CSTE/CSQA。Member of TASSQ (Toronto Association of Systems and Software Quality)，十多年软件开发经验。先后就职于中国、日本等著名计算机软件公司，多年Computer Software Consultant 经验，现任北美一著名公司QA Team Leader。
【维多利亚软件测试系列其他课程推荐】
软件测试周末实战班
(Software Testing (QA) Foundation(Weekend)/Software Testing (QA) Real Project(Weekend))
正式课：固定在每周日2pm-6:30pm
【课程特点】
1）真正参与北美IT公司真实项目开发的全过程，应用最新的Software Test 技术及最流行工具，无论写简历还是去面试，将充满自信，今后在公司工作更得心应手。
2）CO-OP结束后，可以获得北美IT公司的Reference。学员快速获取宝贵北美经验。
3）理论结合实践，名师授课和亲自辅导，人手一机！便于快速掌握最新技术。
4）就业机会丰富！学校和老师负责推荐优秀学员就职于北美、中国的IT公司。
5）Team Work! 最佳的Network 的机会，在真实的公司工作环境中，培养在北美工作必备的Team 精神!
6）提供简历样本、专家免费指导写简历、简历修改、面试技巧！
1）真正参与北美IT公司真实项目开发的全过程，应用最新的Software Test 技术及最流行工具，无论写简历还是去面试，将充满自信，今后在公司工作更得心应手。
2）CO-OP结束后，可以获得北美IT公司的Reference。学员快速获取宝贵北美经验。
3）理论结合实践，名师授课和亲自辅导，人手一机！便于快速掌握最新技术。
4）就业机会丰富！学校和老师负责推荐优秀学员就职于北美、中国的IT公司。
5）Team Work! 最佳的Network 的机会，在真实的公司工作环境中，培养在北美工作必备的Team 精神!
6）提供简历样本、专家免费指导写简历、简历修改、面试技巧！
【面向对象】
1）对于正在寻找Software Test（QA）相关工作的人士，此CO-OP将是临门一脚，收效最大，就业前最关键的冲刺！
2）对于正在从事相关工作的在职者，此CO-OP将帮助您快速掌握最新技术、最流行工具，切实了解银行和医药管理项目全貌，无论是帮助您顺利换工还是快速获得提升，均是不二选择！
【项目名称】银行、医药管理、贷款
完全真实的测试项目。包括全部测试方法、主要流行测试软件，提供软件测试工具开发课堂实践，测试案例介绍等，并提供测试文档及文档模板。此项目具有非常的现实意义，尤其在北美金融和老人的天下----多伦多，会对学员准备一份有竞争力的简历、有面试机会进而取得工作Offer帮助很大。
1）对于正在寻找Software Test（QA）相关工作的人士，此CO-OP将是临门一脚，收效最大，就业前最关键的冲刺！
2）对于正在从事相关工作的在职者，此CO-OP将帮助您快速掌握最新技术、最流行工具，切实了解银行和医药管理项目全貌，无论是帮助您顺利换工还是快速获得提升，均是不二选择！
【项目名称】银行、医药管理、贷款
完全真实的测试项目。包括全部测试方法、主要流行测试软件，提供软件测试工具开发课堂实践，测试案例介绍等，并提供测试文档及文档模板。此项目具有非常的现实意义，尤其在北美金融和老人的天下----多伦多，会对学员准备一份有竞争力的简历、有面试机会进而取得工作Offer帮助很大。
【授课老师】Mr.Mo；多市最早的软件测试老师，真正做过测试的专家，以实力而著称；至少50%GTA中国人做软件测试的是莫老师的学生；凭藉丰富的软件测试工作经验以及对软件测试理念、技巧和最新自动测试工具的掌握，9年来培养了数百名测试专家，在业界享有盛名。在9年的授课中，Mr. Mo更是对软件测试市场，工作申请，及面试要点有着相当的认识，使其能结合学生实际情况帮助他们进入软件测试行业。Mo老师不愧为多伦多QA的先驱者，通过Mo老师的努力，华人终于在多伦多开辟出属于自己的一片QA的江山。十几年IT 工作经验，先后就职于多家世界500 强企业，现就职于全球最大的金融公司；主管过多个大型复杂项目的测试工作，尤其在手工和自动化测试技术和测试管理方面积累了大量的实际项目经验；对于各种测试方法的重点、难点和实施技巧有深入的研究，并精通测试内核空间设计；维多利亚“软件测试周末实战班”和“软件测试实战及工具班（Mercury Centre）”权威授课老师。
软件测试工具班(QC)
(Automated Testing Real Project with Mercury Quality Centre)
Coming soon...
【课程内容】
掌握自动测试工具，特别是Mercury系列，将为你的就业和提升增加一份双保险。2008年度软件测试工具排行榜中，HP的测试工具Quality Center又一次夺冠；在Forrester and IDC 年度测试工具中，这个工具研究中连续4年占据首位。 Quality Center包括需求管理、测试计划、测试执行和缺陷管理模块，全面管理了测试过程，成为测试人员最喜欢的测试管理工具；Quality Center 基于WEB的管理模式，允许测试人员和项目经理收集需求、设计和安排手工与自动化的测试、分析测试结果、生成图文并茂的测试报告，并且能与HP的其他功能测试工具WinRunner 、QTP紧密结合。
【课程特点】
1）Mercury 质量中心的四大模块需求管理、测试规划、测试实验室和缺陷经理—在设计中就时刻考虑到测试流程的因素。
2）这四大模块的紧密集成使测试流程各个阶段的信息流变得更为顺畅。一些增添技术，如Mercury Business Process Testing（Mercury业务流程测试）则提供企业层级的功能点，可满足最复杂的应用测试项目的需要。Mercury Quality Centre的Requirement管理将测试案例和测试需求相联系，确保整个测试流程的可跟踪性。
2）这四大模块的紧密集成使测试流程各个阶段的信息流变得更为顺畅。一些增添技术，如Mercury Business Process Testing（Mercury业务流程测试）则提供企业层级的功能点，可满足最复杂的应用测试项目的需要。Mercury Quality Centre的Requirement管理将测试案例和测试需求相联系，确保整个测试流程的可跟踪性。
【授课老师】Mr. Mo；
【10月20日(周六)Free Seminar安排早知道】
1:00pm 维多利亚十大经典讲座之：如何一次性通过电话面试！
很多朋友一直在等待这个讲座，这次可不能再错过了! 随着职位急剧增多和面试机会的大幅增加，越来越多的朋友要面临电话面试。电话Interview是面试的第一关也是最重要一关，因为这直接影响到能否获得亲临面试的机会，同时，由于不能做到面对面的交流并且缺乏写、画交流的辅助，对于非英语语种的华人来说也是最难的一关。所以，如果闯关失败，HR面试和技术面试根本无从谈起，最终将落得“空有一身报国志”。鉴于此，维多利亚出重拳邀请到此方面专家，现任世界500强公司的高级技术及面试主管Victor Guo分享成功电话面试技巧秘笈，一定会为大家提供最直接、最有效的帮助！
【主讲人】Victor Guo;现就职于NASDAQ上市公司Senior Consultant。曾就职于全球最大的微软Solution Consulting公司以及Indigo公司，担任Senior Consultant多年，在公司内专门负责技术interview，尤其是电话Interview，属于电话面试的专家！在北美十几年的面试过程中，他总结了大量的经验之谈，本次讲座他会以面试官和应试者两方面的角度，谈电话interview的核心话题，分析华人在面试中的常见弊端，让大家受益非浅！
【讲座内容】本次讲座将从面试者的角度谈技术interview，核心话题包括：
1. 面试者的心态
2. 面试者如何评估应试者的表现
3. 面试者喜欢什么样的回答
另还将从应试者的角度谈技术interview，核心话题包括：
1. 应试者如何展示自己的技能
2. 如何回答自己不会的问题
3. 如何描述自己作过项目
4. 如何准备电话面试
5. 如何有效的控制整个电话面试的气氛
本讲座对于成功的通过面试、有效的突破工作瓶颈将立竿见影，实属找工华人关心多年的热门话题！如果您想了解电话面试方面的重要技巧，请一定不要错过专家的金玉良言。
1. 面试者的心态
2. 面试者如何评估应试者的表现
3. 面试者喜欢什么样的回答
另还将从应试者的角度谈技术interview，核心话题包括：
1. 应试者如何展示自己的技能
2. 如何回答自己不会的问题
3. 如何描述自己作过项目
4. 如何准备电话面试
5. 如何有效的控制整个电话面试的气氛
本讲座对于成功的通过面试、有效的突破工作瓶颈将立竿见影，实属找工华人关心多年的热门话题！如果您想了解电话面试方面的重要技巧，请一定不要错过专家的金玉良言。
